Specjalista ds. Personalnych (HR Specialist)

Sopem - Specjalista ds. Personalnych (HR Specialist)

  1. Home
  2. Main menu
  3. Kariera
  4. Specjalista ds. Personalnych (HR Specialist)
Specjalista ds. Personalnych (HR Specialist)


ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  • Opracowywanie, wdrażanie i monitorowanie programu rozwoju pracowników
  • Przeprowadzanie szkoleń wewnętrznych z zakresu kompetencji miękkich (plan szkoleń, ocena efektywności, onboarding/offboarding)
  • Udział w międzynarodowych projektach oraz koordynacja wdrożenia grupowych procesów
    i narzędzi z zakresu HR (oceny pracownicze, platformy e-learning, programy zarządzania talentami,etc. ),
  • Realizacja projektów i inicjatyw wspierających strategię komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej oraz działań Employer Brandingowych (CSR, portale społecznościowe, newsletter etc.)
  • Przygotowywanie procedur, raportów i zestawień zgodnie z wewnętrznymi potrzebami firmy
  • Koordynowanie procesów badania opinii pracowniczych


WYMAGANIA:

  • Wykształcenie wyższe 
  • Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze miękkiego HR związanego z wdrażaniem projektów HR 
  • Bardzo dobra znajomość narzędzi szkoleniowych oraz z zakresu komunikacji 
  • Doświadczenie w prowadzenie szkoleń „miękkich”
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i MS Office
  • Bardzo dobra organizacja pracy, dokładność, samodzielność i inicjatywa
  • Wysokie standardy kultury osobistej i umiejętności interpersonalnych


OFERUJEMY:

  • Work life-balance
  • Elastyczny czas pracy 
  • Prywatna opieka medyczna i kartę OK system
  • Dodatkowe ubezpieczenie na życie
  • Dofinansowanie obiadów
Dane adresowe
  • Sopem sp. z o.o
  • Ul.Rudolfa Diesla 9
  • Sektor G
  • 32-005 NIEPOŁOMICE
  • Telefon kontaktowy:
  • 12 417 68 00 (RECEPCJA)
O nas

Somfy Group to światowy lider na rynku napędów i sterowników do bram, rolet i żaluzji, instalowanych zarówno w budynkach mieszkalnych, jak i komercyjnych.